根据《福建工程学院关于评选表彰精神文明建设先进集体和先进工作者的办法》(闽工院委〔2015〕30号)及《关于开展2016年度福建工程学院精神文明建设先进集体与先进工作者评选工作的通知》（校宣传〔2017〕6号）文件精神，法学院党委对学院2016年度精神文明建设工作进行了总结梳理。现将具体情况总结报告如下：

一、组织领导有力党建工作扎实

（一）组织领导

法学院党政高度重视精神文明创建工作，坚持把文明创建工作与法学院的改革发展大局紧密结合起来，以加强办学教学能力建设为主线，以提高综合办学水平为目标，建立健全创建工作领导、责任各项机制，有力推动文明创建上水平。

1、领导重视：法学院党政高度重视文明单位创建工作，始终把创建文明单位作为事关办学方向、法学院美誉度和人才质量的生命线工程，切实加强对文明创建活动的领导，始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，实施“一把手工程”。成立了以法学院党委书记、院长为组长，其他院领导为成员的创建工作领导小组。每学期至少召开一次党政联席会讨论创建工作，法学院文明创建气氛浓，热情高。

2、机制健全：完善了党委统一领导、党政负责人亲自抓的领导体制，一级抓一级，层层抓落实，目标明确，计划周全，措施具体，进一步完善了精神文明创建组织领导体系。此外，法学院还成立了党风廉政建设、安全稳定、毕业生就业工作等专项工作小组，文明创建工作做到了有机构，有专人负责，形成了“党委高度重视，党政齐抓共管，办公室总体协调，全员共同参与”的工作机制。

3、制度完善：法学院建立健全各项规章制度，促进精神文明建设工作形成良性循环。过去的一年，法学院严格执行学院制定的内容涉及思想政治教育、学生管理、、宣传思想工作、师资队伍、教学科研、学科专业建设、党的建设、廉政建设、法律诊所管理等发展建设的各个方面制度与规定，各项工作井然有序，大大促进了精神文明建设工作的开展。

4、规划明确：法学院始终以社会主义核心价值体系为根本，切实加强思想政治工作，创新工作机制，提高工作实效。按照学校的统一部署和要求，法学院始终把文明创建工作始终摆在系工作重要议事日程，认真贯彻落实《公民道德建设实施纲要》注重师德建设，真正做到教书育人、管理育人、服务育人。

（二）理论学习宣传

法学院理论学习宣传建设成效明显。学院党委能结合自身专业特点，带领广大教职员工的学习。党委书记为二级中心组第一负责人。坚持系中心组学习制度，有计划、有记录、有总结。法学院党总支认真组织了学习实践科学发展观活动、学习型党组织建设活动、创先争优活动等专题教育活动，增强了广大党员和干部的政治意识、大局意识和责任意识，增强了广大党员干部特别是处级以上领导干部和领导班子推动科学发展的能力。

法学院党委结合“三严三实”、“两学一做”专题学习活动，通过邀请校内外知名专家讲座报告、组织观看VCD等方式，使广大教职工加深了对“三个代表”重要思想、科学发展观以及习近平总书记系列重要讲话精神的认识，自觉把自己的思想和力量凝聚到学校党政确定的各项工作中来。合理安排教职工理论学习内容，加强引导，以人为本，构筑教职工精神家园。全年通过制定学院理论学习计划，合理组织安排教职工进行系统学习。组织法学院全院师生相继开展了2016年全国“两会”精神、《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中共中央关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》（辅导读本）、全国“两会”精神、国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）、纪念抗日战争胜利70周年、习近平总书记对福建工作和在福建工作时的重要指示,学习了新修订的《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》，十八届四中全会、学习习近平在庆祝中国共产党成立95周年大会上的讲话精神及暑期中层干部培训会有关文件精神、学习《“十三五”国家科技创新规划》、中共福建省委福建省人民政府关于实施创新驱动发展战略建设创新型省份的决定、教育部办公厅关于学习宣传和贯彻实施《高等学校预防与处理学术不端行为办法》的通知、十八届六中全会精神学习、中国共产党福建省第十次代表大会精神学习、全国高校思想政治工作会议精神学习等主要内容的学习活动，学习内容针对性强，学习形式多样。

二、思想教育深入日常活动多样

（一）日常宣传思想教育

1、贯彻政治思想指导，落实学生思想建设

坚持将思想政治工作放在首位，贯穿于各项工作的始终，法学院党政一把手齐抓共管，这是法学院多年来保持的工作方法。法学院学生工作以习近平系列讲话精神为指导，深入贯彻学习中央文件和全国高校党建工作会议精神，按照学校要求，树立“以生为本，和谐发展”的理念，总结经验，认真研究、积极探索新形势下法学院学生工作的新内容、新形式、新空间，德育为先，育人为本，以培养高素质创新型人才为目标，以学生发展为目标，坚持教育、管理、服务三位一体，强化教育，科学管理，突出服务，高度重视学生自我教育、自我管理、自我服务的主体地位，以作为求地位，以创新求发展，抓住机遇，克服困难，努力构建学生培养质量工程。

法学院党政领导班子成员、辅导员、班导师经常深入到教室、宿舍做学生的思想工作。还通过新生大会、班会、道德文明讲堂、新生教育讲座等形式，组织新生学习《学生手册》，宣讲学校规章制度，以反面典型“案例”教育学生端正态度，积极适应大学生活。还召开了新生家长参加的座谈会，利用家长到校送学生时机，宣传福建工程学院，宣传校规校纪，介绍校、院情况，回答学生家长提出的问题，为学校与家长共同教育管理学生搭建了平台，收到了较好的效果。

2、贫困生的教育管理工作，情况清、变化准、措施快

学院十分重视贫困生资助工作，建立了完善的贫困生档案，及时开展国家助学贷款工作、国家助学金、困难补助、勤工俭学等工作。我院根据国家、省有关资助政策和学校有关文件，认真做好家庭经济困难学生认定工作。本学年，我院贫困生总人数231人，占我院学生总数的30.31%。

3、法学院高度重视大学生创业工作，广大教师通力合作，为学生提供政策咨询、指导服务等，把课内教学与课外活动结合起来，理论与实践结合起来，校内与校外结合起来，通过整合各方优势资源，更好培养大学生的创新精神和创业能力，为大学生创业提供强有力的指导和支持。

4、毕业生就业工作始终得到法学院党政领导的高度重视，切实落实“一把手”工程，法学院教职工积极参与毕业生就业工作，形成“人人关心就业、人人支持就业、人人参与就业”的良好氛围。法学院积极响应国家号召，切实加强教育引导，制定优惠政策和奖励措施，积极引导和鼓励毕业生面向基层就业。召开往届赴基层就业校友座谈会，举办“法学的就业渠道专题讲座”，引导学生树立奉献意识，举办“三支一扶”和大学生“村官计划”优惠政策专题宣讲会，吸引毕业生到基层去去建功立业。

法学院认真总结以往毕业生就业工作的经验，保持和利用评建工作长效机制，重在建设，规范流程，完善制度，积极推进毕业生充分广泛就业，保持就业率水平基本稳定。法学院积极倡导毕业生主动参与基层就业，服务海西建设。

2016年，法学院毕业生就业工作，在各级领导的高度重视下，在学工部就业指导中心和学院党总支的倾力指导下，我院积极贯彻国家教育部和省教育厅有关高校毕业生就业政策的文件精神，结合法学专业特点和毕业生的实际，努力提高就业质量，有针对性地做好本届毕业生的就业指导和就业推荐等工作。在全院上下的共同努力下，圆满地完成本院2016届本科毕业生的就业工作任务。总体情况如下：

我院2016届毕业生193人，其中知识权专业54人，法学139人。2016届毕业生就业率为97.4%。其中知识产权就业率达98.15%，签约率达92.6%；法学就业率96.4%，签约率85.5%。本届毕业生共有3人通过研究生招考进入华东政法大学、西南政法大学等高校深造；有3人通过考察成为大学生村官（其中1人自动放弃）；截止至总结日近20人通过考试进入公务员和事业单位招录岗位。7人签约律师事务所，知识产权专业2两选聘为大学生村官，绝大部分进入公司做法务，专利事务所或专利分析企业，专业对口率高于历届毕业生。

（二）网络文明传播

法学院有网页，与校园网连接，有专人负责管理，有监管措施。确保各种信息上报及时畅通，在院网页上设立了各类专栏，网页内容丰富。并在院网页上开通法律援助专门链接，指定专人负责管理。目前院网络管理严密，没有发现不安全隐患和情事。建立完整的网络监督制度与网络监督队伍，严格把控传播积极向上的网络信息，营造和谐文明的网络环境。去年建成法学院微信公众号，充分利用最为先进的网络手段进行学院网络宣传。

（三）实践育人

大学生的暑期社会实践是大学生能力培养的重要手段。法学院党团组织高度重视大学生暑期社会实践工作，每次暑期社会实践，各班级团组织都积极准备、周密策划，出色完成大学生暑期社会实践各项工作。根据不同年级的特点与要求，制定不同的递进式社会实践内容与方案。通过社会实践，巩固专业知识、发展职业技能、确立职业目标、增强就业竞争力。同时，结合专业，开展形式多样的志愿服务，从而锻炼自己、服务社会。如一年级结合大学思想政治、理论课，开展以认识社会、接触社会为主的社会认知实践，二年级围绕所学专业及自己的职业取向，开展与专业相关的调研，从而不断巩固专业知识，发展职业技能。大学三年级：就业实习与创业实践。利用所学，积极开展就业实习活动，从而不断了解就业渠道，熟悉求职技巧，明确职业目标，积极培养社会适应能力，为将来择业就业奠定良好基础。

为响应校团委关于2016年暑期实践的号召，同时结合我院学生法学专业的知识赴南平延平区调查大学生基层工作的情况，总结他们在基层的难题采访了大量的基层服务工作者，走访了校友，参观了红色革命根据地缅怀先烈，学习他们坚强的精神。2016年获校大学生暑期“三下乡”社会实践工作优秀组织奖，校级优秀团队2支，调查报告二等奖1篇、三等奖5篇，优秀指导教师1人，学生先进个人17人。

三、核心价值引领文化生活丰富

（一）主题活动

法学院党委按照通识教育理念，加强文化素质教育工程，完善课程体系建设。丰富多彩的人文素养教育课程体系是提升大学生人文素养的有效途径，更是展现和传承学校精神与文化的重要舞台。法学院注重学生个性发展，实施因材施教，努力完善师资队伍，鼓励教师进行深入细致的法律文化素质教育教学。

（二）校园文化

2016年，法学院团委依托法律文化节平台，开展精品文化工程建设，促进学生文化素养提高。立足校园、依托学生组织和大学生艺术团体，依托围绕法律文化节系列活动，举办了丰富多彩的校园文化活动，营造昂扬向上、朝气蓬勃的和谐校园氛围。

法学院学生积极参加校大学生科技节、校大学生文化艺术节等活动，并取得优秀成绩。法学院法律文化节系列活动包括：“新生辩论赛、演讲赛”、“新生篮球赛”、“主持人大赛”、“十佳歌手大赛”、“素质拓展大赛”、“微电影大赛”等活动。举办法学院班级文化巡礼月，针对一、二年级学生开展的以班级文化建设为主题的交流活动。具体活动包括：“趣味运动会”、“班级风采PPT展示”、“班级摆点展示”“宿舍文化建设”等。法学院针对知识产权专业，定期举办知识产权讲座、知识产权沙龙，以及进行知识产权培训。增强知识产权专业同学的专业素养与实践能力。

此外，通过举办系列讲座，为大学生开设讲座，营造良好的校园人文氛围；推进学生社团建设，举办文化节闭幕式，提高学生艺术素养、丰富校园文化生活；积极选派学生参加“大学生演讲比赛”、“省大学生“一马当先”竞赛”等活动，翁小花等8名同学获得团体二等奖、翁小花同学获得总决赛季军，陈志峰同学为成功闯入决赛。集中展示法学院大学生风采。

（三）社团组织工作

法学院团委下辖学生社团主要有“司考联盟”、“法律协会”、“心理协会”、“马克思主义理论社团”等。学生社团作为校园各项活动的主要承载者，对推动校园文件建设、弘扬大学生风采发挥着重要的作用。法学院对社团实行规范化管理，抓好社团活动的制度化建设，充分发挥社团组织在校园文化建设中的基础性作用，正确引导兴趣爱好型社团，积极倡导社会公益型社团，重点建设好一批理论素质好、文化层次高、活动质量优的精品社团，树立校园学生文化活动的新品牌，发挥典型示范作用，丰富校园文化载体。各社团能有序开展各个社团的纳新工作，每年各个社团的纳新工作都是各个社团一年工作的开始，无论从前期工作，还是现场宣传各个社团都能很好的做好本职工作，把全新的社团形象展现给大家。社团定期活动制度，每一年开学，团委学生会负责相关社团的分管副主席都会对整个学期的工作进行规划，法学院团委定期召开社团干部例会，认真听取社团管理工作汇报及各项要求，并及时拟定各类方案，领导学生会成员协调各社团工作，帮助社团健康成长，法学院团委为积极为学生社团活动创造条件，为社团管理工作提供必要的经费，支持学生社团工作。

在创建传统社团的同时，我院同时创建篮球俱乐部、足球俱乐部、辩论队、演讲队、话剧社等10余个小分队。以俱乐部等充满活力的管理形式丰富我院学子的课余生活。

回首过去一学期，我们感慨万千；展望未来，我们豪情满怀。在以后的工作中，我们将继续进一步完善社团组织机构，建立健全日常工作制度，规范社团管理机制，加强学生社团内部建设的指导工作、认真引导和组织各学生社团积极开展工作和活动。我们一定会促进各社团不断活跃和健康发展，发挥社团在学生素质教育和校园文化建设中的生力军作用，带领学生为繁荣校园文化建设而作出新的贡献四、优美环境建设院部设施齐全

（一）公共环境

1、法学院党委十分重视文化宣传

一是重视文化场所建设，加大投入力度，不断完善设施 。法学院重视校园文化建设，除大力开展丰富多彩的文体活动，推进大学生素质拓展和师生身体素质提高外，法学院还购置了乒乓球桌，丰富教师业余锻炼生活。还经常模拟法庭举行的学术讲座、播放法制影片等等，很好地发挥了电子媒介在校园文化建设中的积极作用。

二是学生生活区文化设施齐全，文化活动丰富。在学生生活区设置学生阅报栏公告栏、宣传栏，并定期更换。学院宣传栏、电子显示屏等宣传媒体管理规范、及时更新、社会主义核心价值观的宣传教育氛围浓厚。

三是根据学生的需求，每个班级订有一份报纸（含校报），给学生分发当天福建日报、校报等各类报纸，充分体现学生的主体性。为学生提供图书阅览室，提供《大学生》等优秀刊物。

四是加强学院网页建设。学院不断加强本院网站的建设工作，进一步优化院网站体系。指定专人负责学院网站主页的改版工作，各项网站内容更新工作有序完成。

（二）办公环境

法学院使用的教室、会议室、研究所，基本设施装备达标；门、窗、玻璃、窗钩完整无缺，水通、灯亮、地平，墙面无严重脱落、污损，墙体无渗透，墙壁附着物粘贴情况良好，公共设施完好；建设充分体现法学特色、专业特色，具有文化品位、格调高雅的文化设施，如模拟法庭。开展资源节约型学院创建活动，有节电、节水、节约纸张和办公用品的具体措施，合理使用白炽灯、空调等电器设备。法学院办公区走廊、楼梯无痰迹、纸屑及其他杂物。厕所便池无污垢，地面无积水，墙面无乱涂刻。办公室、教研室窗明几净，室内办公设施用品摆放整洁有序、地面无果皮纸屑、植被绿化充分。

（三）宿舍管理

法学院党委认真贯彻执行学校党委关于“课堂文明、宿舍文明、网络文明”等三个文明创建工作精神，加强学生宿舍管理。以宿舍建设为重点，提高学生的综合素质。法学院每学期都由学生会自律会开展“文明宿舍”评比活动，对各寝室进行常态化卫生检查，并督促大家搞好个人环境卫生，保持宿舍日常干净整洁。积极配合学校开展宿舍文明建设，并在院级范围内开展文明宿舍评比暨舍标、舍徽、宿舍推文评比，宿舍手工制作大赛等，举办“宿舍文化节”并将其纳入法学院“班级文化巡礼月”的系列活动。通过定期举办各类文化活动周，每月学生寝室的卫生清洁评比，寝室各类文化与竞赛活动丰富多彩。广大师生能严格遵守禁烟文件要求，不在禁烟区内吸烟。法学院学生宿舍无明显的各种违纪违规的不文明现象出现。并获得2016年度福建工程学院“宿舍文明”先进集体称号。

五、维护安全稳定创建和谐校园

（一）维护稳定

法学院在校保卫部、学工部等部门的正确指导下，立足本院实际情况，紧紧依靠全体师生员工，群防群治，预防事故，减少事故，不断提高法学院的安全防范水平，从而全面推进平安校园建设，各项工作安全稳定发展，未发生一起严重安全责任事故。

一是领导高度重视，落实措施有力。法学院党政对平安创建工作历来非常重视，安全稳定工作是促进教学、科研和推动学校改革发展的前提，是提高党的执政能力的重要体现，法学院党委定期组织开展安全隐患排查，每个季度形成安排排查情况报告报维稳办；制定突发实践紧急处置预案；深入开展反邪教警示教育，无师生参与邪教、非法宗教及组织活动。

二是组织机构健全，人员全面到位。组织工作是顺利开展法学院平安建设工作的生命线。长期以来，法学院根据学校有关文件精神， 成立了法学院安全稳定领导小组，其成员均是院党政领导。学院书记为院安全稳定工作第一责任人，并指定办公室主任作为院安全稳定联络人。

三是狠抓制度建设，责任层层落实。一年来，法学院着重从定期检查制度、应急反应机制、信息上报机制、安全保卫制度等多个方面进行建设，进一步明确了院在学校安全稳定工作中的责任。应对学校布置的各类应急事件都能对校园安全稳定工作做出具体部署。定期召开安全工作会议，学习贯彻上级精神，落实阶段工作目标，狠抓反馈落实情况。将安全防范责任落实到教研室、宿舍乃至个人，从而构筑了全院齐抓共管、防范并举安全综合治理群防群治网络。

（二）安全管理

法学院建立健全安全检查、保密工作、消防管理等制度；学生集体活动由系领导审批负责；开展大型活动事先有安全报告并有相应的安全措施；无政治案件、刑事案件，无火灾事故、重大意外事故或其他恶性案件发生。单位内部积极安全宣传教育活动，定期开展安全检查，严格执行消防法规，节假日值班到位，单位师生员工遵守学校安全管理规定。

健全管理制度，推进安全检查。坚持院领导亲自查，学生口重点查，各学生宿舍普遍查，并针对重大节日、假期前后、敏感节期临时抽查，严格学生假期去向统计，晚点名、学生校外住宿等管理制度。完善信息机制，定期滚动排查。办公室负责安全稳定方面的情报信息报送。法学院健全管理制度，推进安全检查。坚持院领导亲自查，学生口重点查，各学生宿舍普遍查，并针对重大节日、假期前后、敏感节期临时抽查。五是完善信息机制，定期滚动排查。办公室负责安全稳定方面的情报信息报送。

六、师生素质文明服务社会优质

（一）道德讲堂建设

师德建设、措施有效。积极开展道德讲堂活动，每学期活动不少于两次，营造浓厚的道德文化氛围。依托学院入党积极分子培训、发展对象培训以及预备党员培训，邀请学院党委书记、院长以及校外专家给学生开展道德讲堂活动，培养学生优良品德。

（二）师德师风建设工作

法学院党委十分重视全体教师的师德建设，要求教职员工以高标准、严要求规划自身发展，“学高为师、身正为范”，做一个符合新时期要求的优秀教师。把师德师风建设融入教学、科研等各项活动中去，常抓不懈，适应不断发展的教学、科研的需要。增强了广大教师从事教育事业的光荣感、责任感和使命感，树立起团结奋进、敬业奉献、廉洁从教的良好形象。

（三）教风学风建设

建设良好学风对高素质人才的培养起着重要作用，多年来，法学院在育人工作中，以“知识、能力、人格”三位一体、科技教育与人文教育协调发展的人才培养模式为指引，坚持“管理育人、服务育人、制度育人”，为促进学生的全面发展，营造积极向上的良好学习氛围。定期开展师德主题教育活动，并取得良好成效。认真执行学校的教师职业规范及师德考核的规章制度，确保无教学事故发生。

一是完善管理规范，加强管理育人。严格执行《法学院考试管理规定》、《法学院院学生上课情况考勤表》等学生管理文件，做到在学生管理制度上有据可依，有章可循。每项工作严格按流程要求操作，保证学生管理工作执行程序的规范性。

二是重视班级建设，夯实学风基础。班级是学校开展教育教学和管理活动的基础，法学院调动一切积极因素，通过抓好班级建设为基础，努力塑造法学院良好学风。抓好班干部队伍建设，通过组织班长、团支书集中学习、组织开展主题团日活动、举行优秀班集体、团支部评选和风采展示等方式，打造一支有战斗力的班干部队伍，实现大学生的“自我教育、自我管理、自我服务”。开展班级文化建设巡礼月活动，优良学风班评选活动发挥了越来越大的示范带动作用，在促进大学生成长和成才方面发挥了重要的作用，起到了很好的效果。

三是以司法考试为契机，推动专业学习新高潮。法学院通过引入法学专家、学者给法学学子开设讲座，激发了学生对法学专业的学习动力，完善了法学专业的学习方法，营造优良学风。

四是健全激励机制，强化学习动力。法学院充分发掘资源，广开渠道，目前共设立了 “建达奖学金”、“熹龙奖学金”、“元一奖学金”等，用于奖励各方面表现优异学生，树立榜样，激励广大学生积极向优秀学生看齐。激发了学生的学习热情，有力地促进了勤奋刻苦、努力学习的良好学风的形成。

（四）志愿服务工作

志愿者服务活动，是组织广大学生参与建设社会道德精神文明体系的一种重要形式，是推进大学生思想政治教育工作、促使人格升华、培养合格人才的有效载体。法学院充分挖掘志愿者精神所蕴含的建设社会主义精神文明与校训精神的对接点，努力推进大学生的人格塑造和社会责任感。多年来，法学院始终能够结合专业特色，积极开展志愿者活动。法学院团委积极组织青年志愿者利用周末及寒暑假时间，农民工子弟学校“古山洲小学”开展“七彩课堂”活动。活动期间，法学院志愿者结合专业知识为，向农民工子弟学校的小学生们开展法律支教活动，为小学生普及一些简单易懂的法律知识。除此之外，法学院志愿者还积极开展了福州市青少年图书馆志愿活动、善恩园志愿者活动、为生病学生爱心募捐等活动，为校内外弱势困难群体送去帮助与关爱。

积极参与公益活动，是法学院师生员工践行社会主义核心价值观的集中表现。一年来，全院各班级和个人广泛参与捐款、法律援助、义务献血、义务劳动等形式的公益活动，既加强了校园与社会之间的密切联系，也使法律人一次一次地受到教育，增强了社会责任感。近年来，法学院青年志愿者工作在校院领导的关心和指导下不断蓬勃发展，“法律援助志愿者”等品牌服务活动收到了社会各界的广泛好评。

（五）参与文明城市创建

一是积极开展社区文明共建活动，工作有计划，经费有保障。法学院组织广大学生参与社区文明建设活动，打造特色服务平台，先后组织了基层团组织以及学生组织与社区进行共建。

二是主动参与学习型社会建设，学习型社区活动，支持社区教育工作。法学院青年志愿者协会组织法学院志愿者们赴周边小学，开展了法律咨询、法律教育等活动。

三是开展各项社会服务活动，协助社区及社区内实体开展群众性创建活动。积极参与社区文明创建活动，与社区共建计划，开展各种社会服务活动。法学院已和军门社区等社区合作面向我校大学生的实践活动，为法学院在校大学生提供了实践专业知识和技能的平台，有力的推动了法学院大学生解决问题能力的有效提高。

四是通过社会实践等形式，结合大学生暑期“三下乡”开展送法下乡社会实践活动，开展社会公益活动。结合公共事业管理专业特色，开展了丰富多彩的社区文明公益活动。五.依托法律诊所、法律援助中心，开展法律援助活动,聚力法治实践,参与文明城市建设活动。

七、工作特色

（一）法律诊所

多年来，法学院十分重视学生实践动手能力培养，引入法律诊所教育。一方面在双师型教师的带领与指导下，组织学生在长乐市梅花镇、融信第一城、古山洲小学等社区，开展了多次的校外法律义务咨询活动，进行了4次的“依法维权，益在你我”、“加强法治宣传教育，服务教育科学发展”的主题宣传活动以及发行了3期的法律诊所期刊。通过活动开展，提升诊所班学生实际运用法律帮助社会大众能力。

（二）物证鉴定实验室

2015年，法学院物证鉴定实验室正式对社会开放，由专业教师周德盛带领知识产权专业的学生，在学习的基础上，开展物证鉴定工作。不仅加强了学生对笔迹鉴定和物证的全面认识，而且还结合实际鉴定工作，让同学们掌握实验的基本原理，受益匪浅。

（三）福建省知识产权培训中心

依托福建省知识产权远程教育平台——福建工程学院分站，开展知识产权培训工作，同时，为迎接第十六个“世界知识产权日（4.26）”，举办了福建工程学院第二届知识产权竞赛，比赛共分为专业组和业余组，共有近2500人次参与此次比赛。

中共福建工程学院法学院委员会

2016年6月10日

附件：

法学院2016年度校级以上获奖情况统计表

注：以上数据为不完全统计